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Trabajo de Analista de compras - Brasil
Trabajo de Practicante - Brasil
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Trabajo de Coordinador comercial - Brasil
Trabajo de Gerente regional - Brasil
Trabajo de Gerente regional - Brasil
Trabajo de Microbiólogo - Brasil
Trabajo de Gerente de negocios - Brasil
Trabajo de Gerente de producción - Brasil
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Vaga para analista de compras, com os seguintes requisitos: Requisitos: Ter condução própria Residir em piracicaba, rio das pedras ou saltinho Ensino médio completo. Desejável experiência na área de compras. Remuneração: Pretensão salarial Cartão prêmio Cartão drogal Auxilio mobilidade. Refeição na empresa Convênios: médico e odontológico.
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Estágio em atendimento Bolsa-Auxílio: r$1200,00 + r$150,00 auxílio transporte. Horário do estágio: Horário1: segunda a sexta das 09h às 15h Horário2: terça à sábado das 13h30h as 19h30 Cursando (técnico ou superior): Administrção Processos gerenciais Gestão empresarial Cursos correlatos. Requisitos: Conhecimento em pacote office Boa comunicação, proatividade, organização e gostar de pessoas. Atividades: Recepcionar e atender os clientes, realizando agendamentos, confirmações e remarcações de horários Organizar a agenda dos profissionais, garantindo o bom fluxo dos atendimentos Realizar o controle de caixa, recebendo pagamentos e organizando os processos financeiros da recepção.
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Atuação estratégica com influenciadores, consultores e rtcs da região, incluindo treinamentos e suporte técnico. Condução de ações regionais como vitrines, eventos de lançamento e grandes dias de campo. Desenvolvimento e ajuste regional de posicionamento técnico do portfólio da empresa, incluindo comparativos com concorrentes. Planejamento e execução do pré-Lançamento de npis e protocolos de pesquisa em parceria com o time de r&d. Capacitação técnica da equipe interna e clientes em eventos, tours técnicos e feiras. Participação ativa na definição de prioridades do plano tático regional e conteúdos técnicos apresentados em campo. Referência técnica para os assistentes técnicos (ats) e acompanhamento de pesquisas ret3.
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Ensino superior completo em engenharia florestal e/ou agronomia. experiência prévia na área de mecanização florestal. Conhecimentos em lean manufacturing e melhorias contínuas (kaizen, six sigma). Excel avançado e power bi. Espanhol e inglês básico. Residir em botucatu.
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Fazer a gestão de pessoas, contração, orientação, onboarding técnico comercial. Responder pela gestão da equipe externa, com foco no desenvolvimento desta. Monitorar os controles de acompanhamento de vendas, bem como desenvolver condições que assegure o atingimento das metas de vendas e garanta os insumos necessários para que a venda ocorra, visando o cumprimento de metas previstas em orçamento. Assegurar o cumprimento dos procedimentos estabelecidos, alertando sobre desvios e atrasos que possam prejudicar o bom andamento das rotinas e metas. Realizar o dimensionamento da equipe interna de acordo com as demandas operacionais e estratégicas, garantindo a aderência aos indicadores e metas definidos pela empresa. Estabelecer interface com os demais departamentos da empresa, de modo a otimizar os fluxos internos e garantir a realização das tarefas no menor prazo e com o menor custo possível. Elaborar planos de ação preventivos e corretivos junto com a gerência buscando garantir o desempenho. Dar suporte nas negociações, analisando as condições estabelecidas no plano estratégico. Acompanhar a rotina da equipe externa e aplicar feedback dos pontos observados para aprimoramento do colaborador. Garantir a conexão entre as necessidades das linhas, dos clientes e do mercado com o setor de p&d, orientando prioridades e assegurando que os projetos atendam aos objetivos estratégicos da empresa. Realizar campanhas pontuais com a equipe para impulsionar as vendas. Coordenar, liderar e motivar diretamente a equipe externa, através da administração das rotinas de trabalho e estratégias para o cumprimento das metas e prazos estabelecidos. Responsável por organizar, atualizar e acompanhar a agenda dos consultores, garantindo alinhamento entre demandas, prazos e disponibilidade da equipe. Acompanhar a realização de metas e performance individual.
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Gerenciar o território de vendas com foco no atingimento e superação das metas de faturamento, margem, participação de mercado e mix estratégico de produtos. Desenvolver e implementar o plano estratégico regional alinhado às diretrizes corporativas, considerando potencial de mercado, culturas prioritárias e posicionamento técnico. Atuar fortemente em campo, promovendo relacionamento técnico de alto nível com produtores, consultores e influenciadores. Promover a recomendação técnica dos produtos da empresa, especialmente em soluções de controle biológico e nutrição de plantas. Atuar em sinergia com distribuidores, garantindo gestão eficiente de carteira, giro de estoque, planejamento de demanda e execução de campanhas. Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe comercial, estabelecendo metas claras, indicadores de performance (kpis) e rotina estruturada de gestão. Mapear oportunidades de mercado, movimentos da concorrência e tendências regionais, propondo ações estratégicas para ganho de competitividade. Garantir disciplina comercial, gestão de forecast, acompanhamento de pipeline e execução das estratégias definidas.
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Contribuir com análises de mercado e desdobrar o plano estratégico da regional, garantindo o atingimento das metas de vendas e rentabilidade. Assegurar a execução das políticas comercial e de marketing, com foco em retorno sobre o investimento, expansão da base de clientes e fidelização. Monitorar participação de mercado e atuação da concorrência, propondo ações para ganho de competitividade e market share. Gerenciar os recursos humanos e financeiros da regional, promovendo eficiência operacional e desenvolvimento da equipe. Identificar e implementar ações de capacitação para o time de vendas, alinhadas ao planejamento anual. Fortalecer o posicionamento da marca por meio de relacionamento estratégico com clientes-Chave, canais, entidades e participação em eventos do setor. Cumprir e fazer cumprir as políticas e diretrizes da empresa.
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Gerir as operações técnicas e a equipe (microbiologistas, analistas, técnicos e estagiários). Coordenar análises de microbiologia, alergênicos e vitaminas. Liderar a validação de novas metodologias e ampliação de escopo. Garantir o compliance, calibrações (rbc) e documentação técnica (pops). Interface técnica com clientes e análise crítica de certificados.
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Realizar as atividades comerciais da agência voltada ao público agro, desenvolvendo estratégias e ações para executar o planejamento proposto, visando o alcance dos resultados e a satisfação do cooperado, de acordo com a especialidade do segmento direcionado.
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Liderar e gerenciar todas as etapas dos processos produtivos da empresa, assegurando a execução eficiente da programação, a otimização de recursos e a entrega de produtos de nutrição animal com excelência em qualidade e rentabilidade. Gerenciar e supervisionar todas as etapas do processo produtivo, desde o recebimento de matéria-Prima até a expedição do produto acabado. Assegurar o cumprimento rigoroso da programação diária de produção, ajustando planos conforme necessidades e prioridades. Monitorar a disponibilidade e o fluxo de matéria-Prima, garantindo o abastecimento contínuo e a otimização dos estoques. Implementar e fiscalizar padrões de qualidade em todas as fases da produção, garantindo a conformidade dos produtos com as especificações técnicas e regulatórias. Otimizar a utilização de matéria-Prima, focando na produção de itens de maior valor agregado e na redução de perdas e desperdícios. Liderar, desenvolver e gerenciar equipes de produção, promovendo um ambiente de alta performance, segurança e engajamento. Garantir a manutenção preventiva e corretiva de equipamentos e instalações, visando a máxima eficiência operacional e a segurança. Controlar custos de produção, buscando a melhoria contínua da eficiência e a redução de despesas operacionais. Implementar e monitorar indicadores de desempenho (kpis) da área, reportando resultados e propondo planos de ação. Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho, saúde ocupacional e meio ambiente.
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