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Trabajo de Auxiliar de parto - Brasil

Auxiliar de parto
Valverde Consultoria em RH, Brasil
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Trabajo de Ayudante de producción - Brasil

Ayudante de producción
Grupo Ourho, Brasil
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Trabajo de Supervisor de atención al cliente - Brasil

Supervisor de atención al cliente
BM VAGAS, Brasil
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Trabajo de Técnico en comunicación - Brasil

Técnico en comunicación
Técnico de Comunicação Visual, Brasil
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Trabajo de Encargado de producción - Brasil

Encargado de producción
Rehva Tech, Brasil
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Trabajo de Gerente de limpieza - Brasil

Gerente de limpieza
SERBOM ARMAZENS GERAIS FRIGORIFICOS LTDA, Brasil
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Trabajo de Analista de recursos humanos - Brasil

Analista de recursos humanos
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Trabajo de Asistente de pruebas - Brasil

Asistente de pruebas
Blips, Brasil
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Trabajo de Conductor - Brasil

Conductor
FADEL TRANSPORTES, Brasil
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Trabajo de Conductor - Brasil

Conductor
FADEL TRANSPORTES, Brasil
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Vaga para auxiliar de portaria em salvador. Requisitos: ensino médio completo, experiência na área, desejável conhecimento em pacote office/informática. Principais atividades: atenção a entrada e saída de funcionários recebimento de encomendas e documentos auxílio aos clientes na entrada da loja supervisionar o movimento e manter organização do ambiente. Salário, benefícios e carga horária: R$ 1.700,00+ vale refeição (r$21,00 p/ dia) + transporte + assistência médica + assistência odontológica. Segunda à quinta, das 9h às 19h. Sexta das 9h às 18h.

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Ensino médio completo Diferencia: experiência em produção.

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Responsabilidades  Supervisionar e otimizar as operações diárias da açaíteria, garantindo a eficiência e a qualidade do serviço. Coordenar e treinar a equipe, garantindo um atendimento ao cliente de excelência e padronizado. Analisar desempenho de vendas, custos operacionais e margens de lucro, propondo ações de melhoria. Requisitos  Ensino médio completo. experiência na liderança e desenvolvimento de equipes. Disponibilidade para atuar nos finais de semana. Habilidades  Gestão de equipes Atendimento ao cliente Pacote office - Word.

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Responsabilidades  Projetar e desenvolver layouts gráficos para materiais de comunicação visual, como banners, cartazes, sinalização interna e externa. Operar equipamentos de impressão digital de grande formato (plotters) e máquinas de corte a laser para produção de peças. Realizar a preparação de arquivos para impressão, incluindo tratamento de imagens, fechamento de arquivos e gerenciamento de cores. Instalar e aplicar adesivos, películas e outros materiais gráficos em diversas superfícies, garantindo alinhamento e acabamento. Manter e calibrar equipamentos de impressão e corte, realizando pequenos reparos e solicitando manutenção especializada quando necessário. Colaborar com a equipe de marketing e produção de conteúdos para garantir a conformidade dos projetos com as diretrizes da marca e prazos de entrega. Gerenciar estoque de insumos gráficos, como mídias de impressão, tintas e adesivos, e solicitar reposição. Atendimento ao cliente interessado a comprar as máquinas. Requisitos  Proficiência no uso de softwares de design gráfico como coreldraw, adobe illustrator e adobe photoshop. Conhecimento sólido em processos de impressão digital de grande formato e acabamentos gráficos. Habilidade em manusear e operar plotters de impressão e máquinas de corte (router cnc ou laser). experiência com instalação de adesivos, envelopamento e aplicação de películas em diferentes superfícies. Conhecimento em tratamento de imagens, gerenciamento de cores (cmyk, rgb) e preparação de arquivos para impressão. Ensino médio completo cursos técnicos em design gráfico, artes gráficas ou áreas correlatas são um diferencial. Habilidades  Coreldraw Adobe illustrator Adobe photoshop Operação de plotter Operação de impressora 3d  Corte a laser/cnc e fiber Instalação de adesivos.

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Resumo da posição: Liderar os produtos educacionais da empresa com visão de negócio orquestrando as relações cross-Funcionais entre áreas, gerindo os coordenadores das verticais educacionais, e garantindo que cada produto gere valor integrado para a empresa e para o médico em formação. Reporta-Se ao ceo.  Lidera diretamente três posições: coordenador(a) pedagógico, head de cx e coordenador(a) de negócios. Resumo da empresa: O cliente é a principal escola de medicina do estilo de vida uma empresa de educação médica focada em formar médicos especialistas através de formações clínicas e de negócio.  Nossos produtos educacionais formações clínicas e de negócio para médicos são o motor central da empresa. O corpo docente é composto por médicos especialistas que, além de professores, são membros ativos da comunidade. O desafio do cargo vem de três fatores simultâneos: os produtos têm natureza dupla (clínico e negócio), a gestão do corpo docente é política e relacional (não hierárquica), e a estratégia de longo prazo exige que educação, tecnologia e áreas de suporte operem de forma integrada. O líder de produtos educacionais é quem garante essa integração. Principais responsabilidades e atribuições: 1. Visão de produto e negócio Este é o centro do cargo. A expectativa é que o líder pense os produtos educacionais como ativos de negócio cada formação tem estrutura de custos, margem, ciclo de vida e potencial de expansão. A pessoa precisa dominar essas variáveis e tomar decisões de priorização com base nelas. Mapear alavancas de valor de cada produto educacional e priorizar onde concentrar esforço e investimento Dialogar com a diretoria financeira sobre margens, pricing e projeções de receita por produto Identificar oportunidades de novos produtos, extensões ou descontinuações com base em dados de mercado e performance Garantir que o roadmap educacional esteja alinhado com a estratégia de negócio da empresa Acompanhar unit economics dos produtos. 2. Interface cross-Funcional Marketing: alinhar posicionamento dos produtos, campanhas de captação, messaging e branding educacional Comercial: garantir que o pipeline de matrículas e a taxa de conversão estejam calibrados com a capacidade de entrega Financeiro: orçamento da rede educacional, controle de custos, previsibilidade de caixa Produto/tech: garantir que o software operacionaliza fielmente as metodologias das formações o que é ensinado deve se traduzir em fluxos dentro do produto 3. Gestão contratual A rede educacional depende de contratos com professores, fornecedores e alunos. O líder é responsável por garantir que a documentação jurídica reflita a operação real e proteja os interesses da empresa. Revisar e gerenciar contratos com o corpo docente (termos de participação, remuneração, propriedade intelectual) Acompanhar contratos com fornecedores de serviços educacionais (plataformas, filmagem, materiais) Identificar pontos de entrega de produto que precisam estar refletidos contratualmente Trabalhar com assessoria jurídica quando necessário para cláusulas de maior complexidade 4. Operações educacionais Embora a execução operacional esteja delegada aos coordenadores e ao time de cx, o líder mantém visibilidade e responsabilidade final sobre os indicadores da operação. Monitorar indicadores-Chave: evasão, taxa de certificação, csat, nps Identificar alavancas que movem os indicadores e cobrar ações corretivas dos líderes diretos Garantir que o ciclo de melhoria dos produtos seja contínuo e baseado em dados Estruturar a operação logística de kits e materiais didáticos via líder de cx Pré requisitos Graduação em administração, engenharia de produção, gestão educacional ou áreas correlatas experiência com a ferramenta notion para gestão de projetos, bases de dados, documentação de processos Gestão de projetos/processos: familiaridade com frameworks como scrum, kanban ou equivalentes Diferenciais Mba, pós em gestão de produtos ou gestão educacional é diferencial Empresas de saas educacional com visão de produto Conhecimento do ecossistema de saúde e da regulação de educação médica experiência prévia em instituições de educação médica com corpo docente composto por médicos ou hospitais e centros de ensino com programas educacionais experiência prévia em liderança de produtos educacionais Domínio de métricas educacionais como: evasão, nps, csat, taxa de certificação, ltv do aluno Soft skills: Liderança de líderes Pensamento cross funcional Gestão e organização Habilidade de navegação junto ao corpo docente médico (que é fornecedor, cliente e membro da comunidade simultaneamente) Regime de contratação: pj Modalidade: remoto.

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Sobre o grupo serbom O grupo serbom nasceu nos anos 90 como empresa familiar e, ao longo de sua trajetória, se consolidou nos setores de logística, empreendimentos imobiliários e agropecuária. Nossa história é marcada por inovação, responsabilidade e pessoas que fazem a diferença. operador de serviços gerais (condomínio) Estamos em busca de um operador de serviços gerais para atuar no departamento condomínio manutenção na unidade anhanguera, sendo responsável pela limpeza, conservação e organização dos ambientes, além de prestar apoio em atividades de manutenção e suporte geral às demandas do local. O que você vai fazer: Executar serviços de coleta de lixo, limpeza e organização de ambientes internos e externos Realizar a higienização de áreas comuns, elevadores, banheiros, escritórios e demais dependências Apoiar serviços de manutenção, como consertos simples (torneiras), pintura, jardinagem e pequenas atividades de construção civil, quando necessário Utilizar corretamente os equipamentos de proteção individual (epi) Auxiliar na movimentação de móveis e equipamentos Apoiar na organização de eventos, quando houver Comunicar ao responsável qualquer irregularidade ou anomalia identificada no condomínio. O que buscamos em você Ensino fundamental completo experiência anterior na função Organização, atenção a detalhes e responsabilidade Proatividade, disposição para aprender e trabalho em equipe. Benefícios oferecidos: Salário compatível com o mercado Refeição no local Vale transporte Vale alimentação (bônus assiduidade R$ 155,00) Convênio médico (50% pago pela empresa) Auxílio creche (para com filho até e 11 meses) Seguro de vida Parceria com sesc e faculdades Kit natal. Modelo / escala de trabalho: presencial 5x2 segunda à sexta 07:00 às 16:48 Local de trabalho: centro logístico vs anhanguera - Rod. Anhanguera, s/n, km 26,5 jd. Jaraguá, cep(Informação Confidencial), são paulo sp (próximo ao pedágio em perus).

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Formação em (engenharia, meio ambiente, segurança do trabalho ou áreas correlatas) experiência com iso 9001, 14001, 45001, 50001 e/ou 14064 Vivência em auditorias internas e externas Conhecimento em tratativa de não conformidades e ações corretivas experiência com indicadores e melhoria contínua Conhecimento em gestão documental de sgi Atuar na manutenção e melhoria do sistema de gestão integrado Conduzir auditorias internas e acompanhar auditorias externas Gerenciar não conformidades e planos de ação (8d / análise de causa) Controlar e revisar documentação do sistema (procedimentos, its, registros) Monitorar e analisar indicadores de desempenho do sgi Atuar na gestão de aspectos e impactos ambientais, riscos de sst e energia Suportar áreas internas quanto aos requisitos das normas  Garantir conformidade com requisitos legais e normativos. Diferenciais: Formação como auditor interno ou líder experiência com inventário de gee (iso 14064) Vivência em sistema integrado (qualidade, meio ambiente e sst).

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Responsabilidades  Auxiliar na preparação do ambiente e dos equipamentos para os procedimentos estéticos, garantindo a biossegurança. Realizar a higienização e esterilização de materiais e instrumentos, seguindo os protocolos da anvisa. Prestar suporte à esteta principal durante a execução de tratamentos. Realizar a organização de produtos e estoque, controlando datas de validade e gerenciando o inventário. Manter registros detalhados dos clientes e dos procedimentos realizados. Auxiliar na aplicação de procedimentos, após treinamento específico. Requisitos  Cursando tec. De estética, biomedicina ou fisioterapia. Conhecimento básico em anatomia e fisiologia da pele. Noções de controle de estoque e organização de materiais em ambiente clínico. Conhecimento em informática básica para registro de informações em sistemas. Capacidade de seguir protocolos e instruções detalhadas de procedimentos. Habilidades  Biossegurança Assepsia e esterilização Preparo de equipamentos Organização de materiais Conhecimento de produtos estéticos Fácil aprendizagem.

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Responsabilidades  Realizar coletas e entregas de mercadorias em veículos de carga leve, seguindo rotas pré-Estabelecidas e otimizadas. Conferir a documentação de transporte (notas fiscais, manifestos) e a integridade das cargas no embarque e desembarque. Garantir a segurança das mercadorias durante o transporte, utilizando técnicas adequadas de amarração e acondicionamento. Manter o veículo limpo, abastecido e em boas condições de funcionamento, reportando qualquer anomalia à manutenção. Cumprir rigorosamente as leis de trânsito, normas de segurança viária e regulamentos internos da empresa. Utilizar sistemas de rastreamento e comunicação (rádio, aplicativos) para reportar o status das entregas e eventuais problemas. Preencher relatórios de viagem, comprovantes de entrega e outras documentações pertinentes ao final de cada jornada. Requisitos  Ensino médio completo. Possuir carteira nacional de habilitação (cnh) categoria b ou superior, válida e sem impedimentos. Conhecimento em rotas e ruas da região metropolitana de são paulo ou cidade específica de atuação. Noções básicas de mecânica para identificação de pequenos problemas no veículo. Habilidade no manuseio de aplicativos de roteirização e comunicação. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis e realizar horas extras quando necessário. Habilidades  Direção segura Conhecimento de rotas Manuseio de cargas Comunicação efetiva Resolução de problemas Organização Uso de gps/apps Primeiros socorros Legislação de trânsito.

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Responsabilidades  Realizar o transporte de mercadorias em veículos de carga leve, seguindo rotas pré-Estabelecidas e prazos de entrega. Conferir a carga e descarga de materiais, garantindo a integridade dos produtos e a correta documentação fiscal. Manter o veículo em perfeitas condições de uso, executando verificações diárias de itens de segurança e funcionamento básico. Preencher relatórios de viagem, registrando quilometragem, consumo de combustível e ocorrências durante o trajeto. Cumprir rigorosamente as leis de trânsito e normas de segurança, zelando pela própria segurança e a de terceiros. Comunicar-Se eficazmente com a equipe de logística e clientes para garantir a satisfação na entrega. Resolver pequenos problemas mecânicos que possam surgir durante o trajeto, ou acionar o suporte técnico quando necessário. Requisitos  Ensino médio completo. Carteira nacional de habilitação (cnh) categoria b ou c, com ear (exerce atividade remunerada) válida. Conhecimento das leis de trânsito e normas de segurança no transporte. Familiaridade com rotas urbanas e rodoviárias da região de atuação. Capacidade de operar aplicativos de navegação (gps) e comunicação. Histórico de direção limpo, sem infrações graves ou gravíssimas nos últimos 12 meses. Habilidades  Direção defensiva Manutenção básica veicular Leitura de mapas/gps Gestão de tempo Comunicação eficaz Organização de cargas Resolução de problemas Primeiros socorros Preenchimento de documentos.

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Trabajo de Auxiliar de parto - Brasil

Auxiliar de parto
Valverde Consultoria em RH, Brasil
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Vaga para auxiliar de portaria em salvador. Requisitos: ensino médio completo, experiência na área, desejável conhecimento em pacote office/informática. Principais atividades: atenção a entrada e saída de funcionários recebimento de encomendas e documentos auxílio aos clientes na entrada da loja supervisionar o movimento e manter organização do ambiente. Salário, benefícios e carga horária: R$ 1.700,00+ vale refeição (r$21,00 p/ dia) + transporte + assistência médica + assistência odontológica. Segunda à quinta, das 9h às 19h. Sexta das 9h às 18h.

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